退職まであと実質3日の出社になりました。データの整理をしながら、長い間お世話になった方々への送別メールを準備することにしました。
誰に送るかを考えながら社内の組織表を眺めていると、それだけで2時間が経っていました。そのなかで、タイの工場で一緒に働いていたメンバーにも送ろうと思ったのですが、そこで久しぶりにタイ文化の「ある特徴」を思い出しました。
今回はその体験をきっかけに、タイに移住や就労を考えている方に向けて、日本とタイで感覚が大きく違うポイントをまとめてみます。
① ニックネームと本名が別物——二重管理が必要な名前の文化
タイには、正式な名前とは別にニックネーム（チュー・レン）があります。これは生まれたときから家族につけてもらうもので、1〜2音節の短い名前です。「ベル」「ゴルフ」「ノーイ」「ポップ」のような感じです。
このニックネームは、友人・同僚・上司・部下——関係性に関わらずほぼ全員が使います。ビジネスの場でも例外ではなく、むしろ本名で呼ぶことの方が珍しいくらいです。
しかし、メールアドレスは本名で構成されています。そのため、「ニックネームしか知らない相手にメールを送ろうとしても、宛先候補に出てこない」という問題が起きます。
タイ人のメンバと継続的に仕事をするには、ニックネームと本名の両方を把握しておく必要があります。これが意外と難しく、私も今回メールを送る際に組織表と記憶を照らし合わせながら「あの人って本名なんだったっけ」と思い出す作業を繰り返しました。
移住後や就労開始後は、早めに「ニックネーム→本名」の対応メモを作っておくことをおすすめします。
② アイコン・プロフィール写真は自分の顔——写真で助けられたエピソード
今回のメール作業で助かったのが、宛先候補に表示されるアイコンでした。タイのメンバはほぼ100%、プロフィール写真に自分の顔写真を使っています。そのため、名前を調べながら「この顔の人だっけ？」と確認することができました。
一方、日本人はプロフィール写真に自分の顔を使う人は少数派です。アニメのキャラクター、風景写真、ペット、ロゴなど——自分以外の何かを設定するのが一般的です。
この違いは、日本とタイの「自己表現の感覚の違い」そのものを表していると思います。
③ タイ人はSNSに自分の写真を積極的に上げる
タイ人は、FacebookやInstagram、Xなどのソーシャルメディアに自分の写真を頻繁に投稿します。日常の食事、外出先、友人との集まり——その場その場で自撮りや集合写真を撮ってシェアするのが自然な文化です。
「いい写真が撮れた」「今日はここにいる」を発信することへの抵抗感がほとんどなく、SNSは自分の日常をオープンにシェアする場という感覚が根付いています。
対して、日本のSNSは風景・食べ物・趣味のモノが主役になることが多く、自分の顔を出す発信は「恥ずかしい」「目立ちたくない」という感覚から避けられがちです。特に職場関係者にも見られているかもしれないという意識が働き、個人の姿を出すことへのハードルが高い傾向があります。
タイに移住すると、現地の友人や同僚がどんどん自分の写真を送ってきたり、一緒に撮った写真をSNSに上げたりします。これを最初は戸惑う日本人も多いのですが、文化的な背景を知っておくと「そういうものだ」と受け取りやすくなります。
なので、社員旅行などで一緒にタイ人と旅行すると大体、日本人はカメラマンになります(笑)。そしてちゃんと撮れていないと怒られます(笑)。
④ 退職後も続く、タイ人との人間関係
タイでは転職率がもともと高く、私が働いていた工場でも毎年7%程度のメンバーが辞めていきました。ただ、だからといって「辞めたら関係が終わり」という雰囲気は薄く、LINEやFacebookでつながり続ける文化があります。
退職後も友人関係を続けているタイ人の元同僚が何人もいます。日本だと「退職したら連絡を取るのも気まずい」という空気が生まれることもありますが、タイではもっとフラットで気軽です。
「退職する＝今後の縁が切れる」という感覚より、「また個人として付き合う関係に戻る」という感覚に近い。これも移住して気づく、日本との大きな違いの一つだと思います。
⑤ タイ人の「自己肯定の表現」が率直
タイでは「自分はこういう人間だ」「自分はこれが好きだ」という自己表現がダイレクトです。写真を積極的に公開するのも、ニックネームで呼び合う文化も、根底には「自分をそのままオープンに出す」という感覚があると思っています。
タイ人が自己肯定感が高いというよりは、自分を隠す動機が日本人より少ないというイメージです。「目立つのはよくない」「謙虚であるべき」という価値観が日本ほど強くなく、自分をそのまま出すことへの罪悪感が低い。
タイに移住して最初に感じる「開放感」の正体は、こういった文化の違いにあることが多いように思います。
タイ移住を考えているなら、文化の違いは「面白い」と捉えると楽になる
退職メールを送る作業をしながら、「この人の本名なんだっけ」と悩んでいる自分が少し笑えました。それと同時に、こんなところにまで文化の差が出るのだなと改めて思いました。
タイは日本人が移住しやすい国のひとつですが、生活していると文化の違いに戸惑う場面は必ずあります。それを「困ること」と捉えるか、「面白いこと」と捉えるかで、移住後の満足度はかなり変わります。
自分の常識が「常識ではない場所」に身を置いてみると、世界の見え方が少し広がります。それがタイで過ごすことの、数値化できない一番の価値かもしれません。
※本記事はタイの工場での勤務経験をもとにした個人の体験・感想です。タイの文化や人々の行動は地域・世代・職場によって異なります。移住を検討される際は、複数の情報源をもとにご確認ください。
📌 あわせて読みたい
コメント